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経営再建中のシャープです。

国内従業員の約15%に当たる
最大3000人規模の人員を削減
する検討に入ったそうです。

不振の太陽光事業や本社の管理部門などが
対象となるそうです。
今夏にも発表する再建計画に盛り込むそうです。

シャープは業績悪化に歯止めがかからず、
固定費の削減が急務で、早ければ
年度内にも実施するそうです。

シャープは経営危機が表面化して以降、
人件費を圧縮するため、2度の大規模な
リストラに踏み切ったそうです。

いずれも希望退職を募り、2012年度は
約3000人、15年度には
約3200人が退職したそうです。

赤字が続いていますからね。
利益が出る体質ではないですね。

でも、こんなに人員削減を
おこなって、会社は大丈夫なのでしょうかね。
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