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マツダは15日、社員の定年退職の
年齢を2030年度に現在の60歳から
65歳に引き上げる方針を明らかにしたそうです。
電動化の進展などで急変する経営環境に
対応するため、経験豊富なシニア世代を
活用する狙いがある。
管理職を含む全社員が対象で、9月末に通知した。
まず22年度に定年を61歳とし、
以降は2年ごとに1歳ずつ引き上げる。
マツダには現在、定年後に65歳まで
働ける再雇用制度がある。
だが、給与水準が下がるため士気を
保つのが難しいことが課題となっており、
待遇を維持しやすい定年延長に踏み切ったそうです。
でも、ポストがあるのでしょうか。
厳しい決断です。
年齢を2030年度に現在の60歳から
65歳に引き上げる方針を明らかにしたそうです。
電動化の進展などで急変する経営環境に
対応するため、経験豊富なシニア世代を
活用する狙いがある。
管理職を含む全社員が対象で、9月末に通知した。
まず22年度に定年を61歳とし、
以降は2年ごとに1歳ずつ引き上げる。
マツダには現在、定年後に65歳まで
働ける再雇用制度がある。
だが、給与水準が下がるため士気を
保つのが難しいことが課題となっており、
待遇を維持しやすい定年延長に踏み切ったそうです。
でも、ポストがあるのでしょうか。
厳しい決断です。
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