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帝国データバンクが16日、2018年度の
賃金動向に関する企業の意識調査を
発表したそうです。
それによると、正社員の賃金改善を
見込むと回答した企業は56.5%
(前年度調査は51.2%)に上ったそうです。
業績改善や人手不足を背景に、
06年1月の調査開始以来最高になったそうです。
賃上げを見込む企業の割合が高い業種は、
製造、運輸・倉庫、建設などだそうです。
賃上げの方法は、基本給を底上げする
ベースアップ(ベア)が全体の45.4%、
賞与(一時金)が31.8%となり、
ともに過去最高だったそうです。
半分の企業が給料を上げるのですね。
いいことです。
これで、生活もよくなりますね。
景気もよくなります。
賃金動向に関する企業の意識調査を
発表したそうです。
それによると、正社員の賃金改善を
見込むと回答した企業は56.5%
(前年度調査は51.2%)に上ったそうです。
業績改善や人手不足を背景に、
06年1月の調査開始以来最高になったそうです。
賃上げを見込む企業の割合が高い業種は、
製造、運輸・倉庫、建設などだそうです。
賃上げの方法は、基本給を底上げする
ベースアップ(ベア)が全体の45.4%、
賞与(一時金)が31.8%となり、
ともに過去最高だったそうです。
半分の企業が給料を上げるのですね。
いいことです。
これで、生活もよくなりますね。
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