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NECは今年1月、国内外で1万人規模の
人員を削減すると発表しました。

早期退職に伴う費用298億円を含む
事業構造改善費用405億円を12年3月期の
特別損失に計上しているそうです。

NECは28日、7月に同社グループの希望退職者を
募集しました。

2393人の応募があったそうです。

退職日は9月28日で、2013年3月期上期に
追加的な人員削減費用として約29億円を
特別損失に計上するそうです。
追加費用による業績への影響は軽微としている。

NECグループの社員数は、9月末に少なくとも
5350人程度減少する見通しのようです。

最近は、いつもそうですが、経営が悪くなると、
早期退職ですね。
でも、悪すぎたから仕方ないのかも知れません。

退職した人は、次の職場があればよいですが。
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